一、岗位职责：
1、执行组内下达的各阶段调解任务指标；
2、熟练掌握调解操作平台各项功能，并在调解过程中完成调解全过程记录等；
3、负责对重点案件客户进行总结分析，并形成专项调解方案；
4、负责编制月度中心回收业绩分析，包括案件分析、业绩分析、改进计划；
5、负责对个人月度调解业绩表现进行总结，优秀调解案列记录组内进行分享；
6、完成上级交待的其他临时性工作。

二、岗位要求：
1年工作经验、催收及客服工作经验优先

三、薪资待遇：
底薪+绩效+提成，五险一金，单双休